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魯南制藥集團堅持在發展理念中充分體現健康優先，把發展建設健康產業作為發展重點，切實提升產業創新水平，培育“制藥+環保”產業新理念，提高產業質量管理意識，強化產業工匠精神，促動產業大發展。
提升產業創新水平，打造核心競爭力。科技創新是引領企業持續發展、占據未來競爭制高點的強大動力，對提升企業核心競爭力和可持續發展能力至關重要。魯南制藥集團努力突破處于醫藥行業前列的核心技術，打造企業品牌，提升企業競爭力。近年來，魯南制藥集團先后承擔研究課題300多項，其中120項科技成果通過專家鑒定，山東省科學技術獎23項；已申報國際、國內發明專利1026項，已獲授權專利571項。魯南制藥集團以“保持化學制藥的優勢，大力發展中藥，做強生物制藥”為目標，振興民族醫藥、推動企業國際化建設。魯南制藥集團始終堅持以科技為先導的指導思想，大力實施創新驅動發展戰略，構建起了以企業為主體、市場為導向、產學研協同的創新體系，建立以院士為顧問、博士為主導、企業為主體的自主創新體系。科研平臺涵蓋了化學藥、中藥、生物藥三大類別，真正用創新提升企業核心競爭力和可持續發展能力。
培育“制藥+環保”產業新理念，助推企業發展。黨的十八大報告提出大力推進生態文明建設，把生態文明建設放在突出地位。生態文明建設是一項龐大的系統工程，需要社會各方面的積極參與，企業在這當中更是扮演著至關重要的角色。魯南制藥集團始終堅持“企業發展、環保先行”的經營理念，牢固樹立環保意識，從源頭進行環境治理，大力推廣清潔生產、積極發展循環經濟。從科研項目立項開始，就將環保作為主要評估標準，杜絕不符合環保要求的項目。不斷加大循環經濟建設的資金投入，打造綠色企業，“三廢”處理設施資金累計投入6億多元，建設四座污水處理廠，完成了一系列重大的環保技改項目。其中，利用萃取精餾法回收低濃度醋酸技術，實現產業化和資源的循環利用，填補了我國在萃取法回收低濃度醋酸領域的空白。高度重視及巨額投入使得魯南制藥集團真正實現了效益和環保雙豐收。在回收再利用生產廢物方面，魯南制藥集團成就斐然，開辟一條清潔高效、效益可觀之路。
提高產業質量管理意識，保障消費者健康。藥品質量是企業賴以生存和發展的保證，是開拓市場的生命線。只有提高全員的全面質量管理意識，建立完善的質量保證體系，才能提升產品的競爭力。魯南制藥集團視藥品質量為安身立命之本，提出要不斷提高產品質量，認真解決生產中出現的各種問題。企業抓好源頭，重視過程，嚴格把好檢驗關，牢固樹立質量意識、品牌意識，建設百年企業。集團在注重科技創新的同時，也建立了完善的質量管理體系，培養和引進了高層次質量檢驗人才隊伍，牢固樹立“保證藥品質量，打造百年藥企”的質量意識，公司生產車間全部通過GMP認證。公司實施嚴格的操作規程，對每一種原料、輔料、包裝材料進行嚴格檢驗。配備了高效液相色譜儀等先進儀器設備，還根據國際ICH的要求，對原料藥、制劑中的有關物質進行了更加嚴格的定性、定量分析和控制，6個原料藥通過了FDA、COS認證；牢固樹立“保證藥品質量，確保用藥安全”的意識，嚴格按照GMP的操作規程組織生產，精選藥品原料，加強規范化管理控制。這種質量控制體系下生產出的優質藥品使魯南制藥集團建立起良好的企業信譽，為企業贏得了市場認同。
強化產業工匠精神，帶動品牌提升。品牌的背后是品質。這種品質，體現在做產品的人身上，就是“計利當計天下利”的胸襟格局，就是“千磨萬擊還堅勁”的持久恒力，就是“絕知此事要躬行”的探索精神。質量之魂，存于匠心；品牌之優，優在專注。魯南制藥集團在生產管理中注重精益求精，通過優良產品來獲取利潤，企業員工在工作中嚴謹認真、精益求精、追求完美。首先，集團實施精細化質量管理，提高質量在線監測、控制和產品全生命周期質量追溯能力。通過實施精細化質量管理，倒逼員工在工作中精益求精。其次，集團建立健全標準化、系統化的培訓體系，為一線員工和專業技術人員提供培訓和學習機會，切實提高其職業技能。同時企業將工匠文化作為企業文化建設的重要內容，激發員工精研生產技藝、不斷創新創造的積極性。魯南制藥集團大力實施品牌強企，實施“二次創業”，培育“百年企業”，引導企業發揚工匠精神，引領和帶動品牌戰略，努力在供給側結構性改革、新舊動能轉換、“健康中國”建設中作出更大貢獻。
（作者系魯南制藥集團董事長、黨委書記、總經理）
文章來源：學習時報
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