您所在的位置：首頁>新聞資訊
11月16日，集團(tuán)車隊(duì)小車班及物流車隊(duì)各班組未出發(fā)人員52人，在倉儲(chǔ)區(qū)會(huì)議室，舉辦“說說心里話”主題演講分享會(huì)。大家通過學(xué)習(xí)總經(jīng)理《2019轉(zhuǎn)型之路》及《思想大解放，市場大投入，公司大跨越》兩篇講話，結(jié)合這一年來的工作經(jīng)歷，展開個(gè)人分享，說出了自己的心聲及對(duì)魯南的美好祝愿。
總經(jīng)理指出，勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值。如何讓勞動(dòng)在當(dāng)下創(chuàng)造更大的價(jià)值，那就是改革。改革首先要從思想上改革，從宏觀角度講就是順應(yīng)時(shí)代潮流。改革是今年集團(tuán)工作的重中之重，集團(tuán)車隊(duì)也全面實(shí)行了績效改革。對(duì)很少一部分人來說，最初是害怕改革、拒絕改革、不懂得如何改革，現(xiàn)在通過學(xué)習(xí)，積極轉(zhuǎn)變思想，覺悟大大提升，意識(shí)到困難來了，也就是機(jī)會(huì)來了。大家積極改變固有模式，破除慣性思維，沖到支持績效改革的最前沿。順勢、轉(zhuǎn)變、融合、升級(jí)，工作就是一個(gè)不斷改進(jìn)、不斷創(chuàng)新的過程。
解放思想不是口號(hào)，而是落實(shí)到具體行動(dòng)上。改革的目的就是讓壞的變成好的，讓好的變成更好的。大家紛紛表示要持續(xù)學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，隨著公司不斷發(fā)展的客觀實(shí)際和工作實(shí)際而變化，敢于轉(zhuǎn)變，敢于實(shí)踐，敢于探索，打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛。做到根據(jù)新的工作模式時(shí)刻轉(zhuǎn)變工作方法，研究新情況，解決新問題，做到人人會(huì)算賬，更好地完成降本增效。服務(wù)，我們永遠(yuǎn)在路上！這是全車隊(duì)人員的心聲，更是義不容辭的責(zé)任。集團(tuán)車隊(duì)全員將緊緊圍繞在張貴民總經(jīng)理周圍，凝心聚力，破冰前行，助力公司大跨越，講好魯南故事，守初心，擔(dān)使命，為“千億魯南 百年品牌”的早日實(shí)現(xiàn)貢獻(xiàn)自己的力量！
